【CPP114】訊：2010年是新聞出版業(yè)的改革決勝年，而隨著(zhù)“繼續推進(jìn)文化體制改革”再次被寫(xiě)進(jìn)政府工作報告，改革話(huà)題更成為新聞出版界關(guān)注的熱點(diǎn)。“改到深處是產(chǎn)權，改到難處是人員”，在即將開(kāi)展的報刊業(yè)分類(lèi)改革中，應如何保障廣大新聞工作者的切身利益，充分調動(dòng)他們的積極性和創(chuàng )造性？3月10日，《中國新聞出版報》記者就此問(wèn)題采訪(fǎng)了全國政協(xié)委員、新聞出版總署副署長(cháng)李東東。

　　李東東說(shuō)，作為文化體制改革的重要組成部分，新聞出版改革一直走在文化體制改革的前列，并且按照中央確定的路線(xiàn)圖、時(shí)間表，正在積極、穩妥、有效地推進(jìn)。新聞出版體制改革政治性、政策性強，涉及面廣，是一項社會(huì )系統工程。

　　改革中，要充分調動(dòng)廣大新聞出版工作者的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，堅持以人為本，切實(shí)維護廣大職工的切身利益，動(dòng)員和激勵廣大新聞出版工作者積極支持改革、主動(dòng)參與改革。

　　在具體做法上，李東東指出，下一步，報刊業(yè)分類(lèi)改革要借鑒出版改革中的有益經(jīng)驗和有效做法。

　　她說(shuō)，在改革的過(guò)程中，中央和地方各有關(guān)部門(mén)積極參與改革，尤其在保障新聞出版工作者切身利益問(wèn)題上給予大力支持。此次中央各部門(mén)各單位出版社轉企改制過(guò)程中，就社會(huì )保障問(wèn)題，做到了“老人老辦法”、“新人新制度”和“中人采取過(guò)渡”，從而確保職工的切身利益，使改革成為廣大干部職工的自覺(jué)行為，改革成果真正惠及包括新聞出版工作者在內的廣大人民群眾。例如，新聞出版總署與相關(guān)部門(mén)《關(guān)于中央各部門(mén)各單位出版社轉制后參加北京市養老保險有關(guān)問(wèn)題的通知》，切實(shí)保障了轉制后在職職工與離退休人員的合法權益，解除了干部職工的后顧之憂(yōu)，對推動(dòng)中央各部門(mén)各單位出版社轉企改制起到了舉足輕重的作用。

　　■鏈接 七項優(yōu)惠政策解決養老保險問(wèn)題

　　在干部職工最關(guān)心的養老保險問(wèn)題上，中央各部門(mén)各單位出版社轉企改制過(guò)程中主要享受了七項優(yōu)惠政策：

　　一是轉制單位及其職工，從2010年7月1日起，依照屬地管理的原則，參加北京市企業(yè)職工基本養老保險。

　　二是在職職工2010年7月1日前按國家規定計算的連續工齡，視同繳費年限，不再補繳基本養老保險費。

　　三是轉制前已經(jīng)離退休的人員，原國家規定的離退休費待遇標準不變。

　　四是轉制前參加工作、轉制后退休的人員，基本養老金的計發(fā)辦法按照北京市企業(yè)養老保險制度的有關(guān)規定執行，并為保證離退休人員待遇水平平穩銜接，實(shí)行了5年過(guò)渡期補貼辦法。

　　五是轉制后參加工作的人員，按照北京市企業(yè)職工基本養老保險制度有關(guān)規定執行。

　　六是轉制后具備條件的企業(yè)可按照國家有關(guān)規定為職工建立企業(yè)年金和補充醫療保險，并通過(guò)企業(yè)年金等方式妥善解決轉制后退休人員的養老待遇問(wèn)題。

　　七是離休人員的醫療保障繼續執行現行辦法，所需資金按原渠道解決；轉制前已退休人員中，原享受公費醫療的，在享受基本醫療保險待遇的基礎上，可以參照國家公務(wù)員醫療補助辦法，實(shí)行醫療補助。
 

    　【點(diǎn)擊查看更多精彩內容】

        相關(guān)新聞:

　　李東東：報刊改革時(shí)間表路線(xiàn)圖任務(wù)書(shū)已定

　　新聞出版總署新聞報刊司負責人答記者問(wèn)

　　報刊體制改革方案正制定 百家文化企業(yè)或上市