關(guān)鍵詞解讀之二：減薪

    　【事件回放】

    　·香港，繼星島新聞集團及南華早報集團后，再有印刷媒體不敵金融海嘯，要求員工減薪以節省開(kāi)支。擁有《蘋(píng)果日報》及《壹周刊》等刊物的壹傳媒集團，1月10日向全體員工發(fā)出集團創(chuàng )辦以來(lái)首次的減薪通告，要求月薪多于1萬(wàn)元的員工于下月起減薪3.5%，但相等于1.5個(gè)月月薪的花紅雙糧如期在本月中發(fā)放，若員工不同意會(huì )被終止雇傭合約。

 　   ·波士頓環(huán)球報發(fā)布聲明稱(chēng)，將把工會(huì )成員的薪資削減23%，以實(shí)現必要的成本縮減。雖然這一舉動(dòng)遭到波士頓報業(yè)工會(huì )成員的反對，但是，環(huán)球報發(fā)言人Robert Powers說(shuō)，“采取這樣的行動(dòng)我們也感到很遺憾，但舍此并無(wú)其他經(jīng)濟上可行的辦法。”

   　 ·創(chuàng )刊于1851年的紐約時(shí)報公司于2009年3月26日宣布，該公司多數員工未來(lái)九個(gè)月將面臨百分之五的減薪。受金融危機影響，去年《紐約時(shí)報》廣告收入下降了百分之十三，公司債務(wù)總額超過(guò)十億美元�！都~約時(shí)報》未來(lái)還將壓縮報紙版面，削減自由撰稿人的經(jīng)費，以此節省印刷和稿費支出。

  　  【點(diǎn)評】

 　   減薪，這個(gè)和裁員措施有著(zhù)“異曲同工”之效的企業(yè)節約成本“過(guò)冬”的戰略，在金融危機下，也一時(shí)刮起了一股不小的旋風(fēng)。一時(shí)間，一句稍有諷刺意味的“今天，你降了嗎？”成為了職場(chǎng)人士的問(wèn)候語(yǔ)。但是，不管怎樣，筆者認為，減薪，一定程度上還是比直接裁員具有“人情味”，在這點(diǎn)上，中國政府也頻頻發(fā)表聲明，在發(fā)生危機的情況下，企業(yè)可以減薪，但是盡可能不裁員。